中電胡布運營有限公司招聘公告
中電電力檢修工程有限公司（簡稱“中電檢修”）成立於2005年，以“優質服務、國際化管理、高端品牌”為目標，依託中電國際的市場空間和地域優勢，擁有雄厚的檢修、運維實力；具有國內領先的人才、技術、管理、信息優勢；具有較為穩定的國內運維市場和一流的品牌。
2022年01月20日中電檢修與巴基斯坦本土電力公司HUBCO共同出資成立中電胡布運營有限公司（以下簡稱“胡布運營”），胡布運營地址位於巴基斯坦卡拉奇。胡布運營積極踐行“一帶一路”倡議，以“持續開拓海外市場、提供優質運維服務”為目標，依託中國電力市場空間和地域優勢，鍛造檢修、運維實力，努力打造成為世界一流電站運維服務標杆企業。
目前，胡布運營承攬了中電國際胡布發電有限公司2×660MW燃煤發電機組運維項目，項目位於巴基斯坦俾路支省胡布鎮，距巴基斯坦最大城市卡拉奇市約55公里。胡布運營致力於胡布電站的標準化運營管理，為中國優秀電力人才的海外發展搭建平臺，也為項目儘早實現屬地化、可持續發展培養優秀的屬地電力人才。
根據工作需要，現面向中國電力系統內公開招聘，具體事項公告如下：
一、招聘原則
按照公開、公平、公正、擇優的原則，應聘人員經資格審查入圍後進行面試，對符合錄用條件者，按規定程序履行有關聘用手續。
二、招聘部門、崗位名稱及人數
| 序號 | 招聘部門 | 招聘崗位 | 招聘人數 | 工作地點 |
| 1 | HSE部 | 安全主管 | 1 | 巴基斯坦 |
三、招聘崗位任職條件
（一）基本條件
- 認同國家電投和中國電力企業文化，踐行國家電投“綠色、創新、融合，真信、真幹、真成”的核心價值觀和中國電力“低碳賦能美好生活”使命，願意為企業發展貢獻力量。
- 遵紀守法，品行端正，具有良好的思想政治素質和職業道德。
- 具備履行崗位職責所必需的學歷、專業知識、工作技能和工作經驗。
- 具備正常履行崗位職責的身體條件，身體健康狀況能適應長期海外工作，具有較好的抗壓能力。
- 具有較強的環境適應能力，良好的溝通表達、邏輯思維、組織協調能力和團隊合作精神。
- 特別優秀者可適當放寬學歷條件；同等條件下精通外語（英語、烏爾都語）者、有海外工作履歷者優先考慮。
- 有下列情形之一的人員，不得參加此次公開招聘：
（1）受司法機關或原單位紀檢、監察部門審查，尚未做出結論的。
（2）受原單位黨紀、行政處分，尚處責任追究期內的。
（3）近三年年度考核結果有“不稱職”的。
（二）招聘崗位職責及任職條件
詳見《崗位職責與任職資格》（附件1）。
四、薪酬福利
（一）薪酬以崗位績效工資制為基礎，按照公司董事會批准的崗位薪酬標準執行,上述招聘崗位根據年終績效考核，年度稅前薪酬範圍（供應聘者參考）：60萬-66萬人民幣。
上述薪酬範圍包含應由本人承擔的各項中國社會保險、補充保險和公積金個人繳費。
（二）保險福利
- 國內基本社會保險、公積金、企業年金、補充醫療等保險在原單位繳納。
- 公司提供海外工傷、意外等團體險。
- 公司提供標準住宿及餐補。
- 在公司工作滿6個月後，每年可享受兩次回國休假，每次5-10個工作日。如需回國彙報工作的，每年不超過兩次，每次不超過10個工作日。回國休假和彙報工作往返費用由公司承擔。
五、報名方式及時間
（一）報名時間
報名截止時間為：2023年11月30日。
（二）報名方式
本次公開招聘實行網上投遞簡歷的方式進行，由本人如實填寫《應聘報名表》（附件2）,同時需提供以下資料，保存在一個文件夾並發送指定郵箱，文件及郵件命名規則為“原單位名稱+本人姓名+應聘崗位名稱”，提供材料應包含但不限於：
- 身份證掃描件；
- 學歷/學位證書掃描件；
- 職稱/技能證書、上崗證書或其它資格證書掃描件；
- 其它獲獎證書掃描件；
- 其它需要說明的資料和情況。
六、應聘須知
- 工作地點在巴基斯坦卡拉奇市俾路支省胡布鎮。
- 在應聘過程中所提供的相關材料必須真實有效，面試時請攜帶所提供證書原件備查。
- 應聘人員經資格審查入圍後，進行面試，時間、方式和地點另行通知。
- 招聘條件所涉及的年齡、工齡等的計算以截至2023年10月31日為限。
七、聯繫方式
聯繫人：崔先生
巴基斯坦電話：0092-3193957292
郵箱：13937576679@163.com、zhaopin@cpibj.com.cn
（請將應聘材料同步發送兩個郵箱）