中國電力國際發展有限公司招聘公告

中國電力國際發展有限公司（簡稱“中國電力”）於2004年3月在香港註冊成立，是中國境內首家香港紅籌上市的電力央企（HK.2380），是國家電力投資集團有限公司（簡稱“國家電投”）的旗艦子企業。公司以“低碳賦能美好生活”為宗旨使命，秉承“綠色賦能、智慧創新、共同成就”的核心理念，立足清潔低碳能源生產商、綠色能源技術服務商、雙碳生態系統集成商的定位，著力推進光伏、風電、水電、地熱能、生物質能等清潔低碳能源發展；積極培育儲能、氫能、綠電交通、綜合智慧能源等綠色新興產業。

截至2023年6月底，全口徑發電裝機規模5704萬千瓦，清潔能源占比65.71%；境外資產規模超過836億元；資產分佈在中國的31個省、自治區、直轄市以及港澳特別行政區，以及巴基斯坦、越南、哈薩克斯坦、德國、澳大利亞、巴西、智利、墨西哥、孟加拉等9個國家，現有員工1.2萬餘人。

為進一步引進和吸納高素質人才，現公開招聘中國電力本部境外採購管理經理崗位。具體事項如下：

一、招聘原則

公平公正、人崗匹配、擇優錄取、雙向選擇。

二、招聘範圍

國家電投系統內、外

三、招聘崗位

序號 部門 崗位及職級 人數 工作地點
1 採購與招標中心 境外採購管理經理 1 北京

四、任職條件

（一）基本條件

  1. 具有良好的職業道德，愛國敬業，有強烈的使命感和責任感，自覺維護股東、企業權益，遵紀守法，誠實守信，嚴守底線，廉潔從業。
  2. 具有豐富的管理知識和實踐經驗，堅持開拓創新、勇於變革，敢於擔當、善於作為。
  3. 具有較強的學習能力，具有履行崗位職責所必需的專業知識和職業素養，熟悉相關政策和法律法規，能夠提出解決工作問題的專業建議。
  4. 認同國家電投和中國電力企業文化，能踐行國家電投“綠色創新融合，真信真幹真成”的核心價值觀和中國電力“低碳賦能美好生活”使命，推動企業高質量發展，推進“2035一流戰略”落地。注重團結協作，善於組織協調，具有良好的心理素質和正常履職的身體條件。
  5. 特別優秀的，可適當放寬任職資格條件。

（二）資格禁入

存在以下情形之一的，不能參加招聘：

  1. 嚴重違紀違法給予處分未過影響期或正接受調查處理的，或受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響使用的。
  2. 品行不端、弄虛作假、道德敗壞，納入失信被執行人名單的。
  3. 未履行或未正確履行職責造成重大國有資產損失，受到禁入限制方式責任追究處理的。
  4. 近三年年度考核結果有不稱職的。
  5. 《公司法》及其他法律法規規定的禁入情形。

（三）崗位職責和任職資格

  1. 崗位職責
    （1）協助構建和完善境外採購管理體系，起草和修訂境外採購管理制度和辦法；審查境外公司採購管理相關制度和辦法；
    （2）負責公司在境內組織的境外項目招標採購工作；
    （3）負責與境外公司溝通協調，匯總、審核境外公司年度採購計劃，編制公司境外年度採購計劃並監督執行；
    （4）負責境外公司董事會議題中採購類相關議題研究和建議；
    （5）配合開展境外公司審計、專項檢查等採購領域相關工作；
    （6）負責境外採購管理培訓；
    （7）領導安排的其它工作。
  2. 任職資格
    1. 具有碩士研究生及以上學歷；國際貿易、國際商務等經濟與貿易類相關專業；
    2. 具有5年及以上較大規模企業物資採購相關工作經歷，且具有1年及以上境外項目採購相關工作經歷；
    3. 現崗位為相當於中國電力部門級三級單位部門副職，或具有下一層級崗位2年及以上任職經歷；
    4. 年齡40周歲及以下；
    5. 具有中級及以上職稱；
    6. 中共黨員優先；
    7. 具備履行崗位職責所必須的專業知識，熟悉國家法律法規及招標採購、合同管理、財務經濟等方面業務知識；熟悉境外項目採購業務與流程；具有良好的英文溝通談判能力、文字寫作能力；具備一定的組織和管理能力、跨文化溝通協作能力；
    8. 具有廉潔從業及保密意識。

    3. 五、工作程序

    （一）報名

    1. 報名方式：符合招聘條件並有意應聘者,下載並填寫《應聘報名表》（見附件1），準確填寫本人相關信息和直接聯繫方式，按要求提供全部資料，統一保存在一個文件夾內打包發送至報名郵箱，文件夾名稱請使用：應聘崗位+姓名（如：境外採購管理經理+王某），並請同時將掃描件（本人簽字）和電子word版報送。
      報名需提供的資料包括：應聘報名表（小2寸彩色免冠照片），身份證正反面，學歷、學位證書及《教育部學歷證書電子註冊備案表》，英語、專業術資格證書，專業論文或專著，獲獎證書，取得重大工作成果或業績等證書掃描件，近期體檢報告，其它證明資料，請以壓縮文件夾的形式上傳，文件大小控制在10M以內。
    2. 報名時間：報名截止日期為2023年8月8日17:00時。

    （二）招聘程序

    按照資格審查、面試、組織考察或背景調查等程序，擇優確定錄用人選。

    六、其他事項

    （一）有關年齡和年限計算截止時間為2023年7月31日。

    （二）本次招聘僅接受線上報名，不接受現場報名及信件寄送。

    （三）應聘人員須嚴格按照招聘公告規定的報名方式準備和上傳材料，並對報名信息和提供材料的真實性和準確性負責。凡弄虛作假者，一經核實，將取消應聘或錄用資格。

    （四）所有應聘材料僅用於本次公開招聘，將予以嚴格保密。

    七、聯繫方式

    連絡人：邵老師
    諮詢電話：010-62601769
    報名郵箱：zhaopin2@cpibj.com.cn（請同時抄送郵箱15600589926@163.com）
    投訴郵箱：tousu@cpibj.com.cn

    八、附件

    附件：1. 應聘報名表